Dobrý den, dovoluji si vložit úkol č.1. Galiová A.
In reply to Andrea Galiová
Re: Styly vedení školy a sociální klima učitelských sborů
by Tereza Tatíčková -
Milá Andreo,
tvůj přehled výzkumu je jasný a dobře strukturovaný. Oceňuji, že odpovídáš přímo na otázky – výzkumná otázka, metody i hlavní závěry jsou srozumitelně a stručně zpracované.
Velmi dobře jsi vystihla, že styl vedení školy výrazně ovlivňuje sociální klima učitelského sboru. Vyzdvihuješ konkrétní prvky pozitivního klimatu, jako je důvěra, podpora nebo respekt k různorodým názorům, což jsou pro praxi důležité poznatky.
Tvoje shrnutí působí věcně, přehledně a ukazuje, že rozumíš souvislostem mezi vedením a atmosférou na škole. Děkuji za tvou práci!
tvůj přehled výzkumu je jasný a dobře strukturovaný. Oceňuji, že odpovídáš přímo na otázky – výzkumná otázka, metody i hlavní závěry jsou srozumitelně a stručně zpracované.
Velmi dobře jsi vystihla, že styl vedení školy výrazně ovlivňuje sociální klima učitelského sboru. Vyzdvihuješ konkrétní prvky pozitivního klimatu, jako je důvěra, podpora nebo respekt k různorodým názorům, což jsou pro praxi důležité poznatky.
Tvoje shrnutí působí věcně, přehledně a ukazuje, že rozumíš souvislostem mezi vedením a atmosférou na škole. Děkuji za tvou práci!
In reply to Andrea Galiová
Re: Styly vedení školy a sociální klima učitelských sborů
by Jana Stará -
5 bodů :-)